Per comprendere i tagli previsti dalla finanziaria 2008 è bene leggere la relazione tecnica allegata al disegno di legge. I numeri, spesso, sono più chiari delle parole.

Esaminiamo gli articoli che riguardano le “ricadute” della finanziaria sulla scuola (art. 50 e 51).

I tagli al personale scolastico previsti dalla Finanziaria 2007 (commi 605 al 619) erano, a decorrere dall’anno scolastico 2007/2008, di 47.000 unità. Si prevedeva, infatti, l’innalzamento del rapporto alunni/classe dello 0,4%, riduzione delle ore negli istituti professionali, “eliminazione” dei docenti specializzati di lingua inglese nelle scuole elementari, riconversione professionale del personale soprannumerario.

Il Governo, però, nell’anno in corso ha tagliato soltanto 14.000 unità sulle 47.000 previste.

E’ stata una grande vittoria di coloro i quali, pur stando nel governo, sono attenti ai problemi sociali e pensano che in paese civile sia importante investire sulla scuola che sugli armamenti? Oppure è un’ulteriore vittoria della concertazione?

ASSOLUTAMENTE NIENTE DI TUTTO QUESTO

Nella finanziaria 2008 si decide soltanto una “rimodulazione” dell’obiettivo finale previsto (47.000 tagli) da conseguire sulla base di un piano triennale: 

Risparmi previsti dai suddetti tagli:

Non basta, a questi tagli bisognerà aggiungere quelli “nuovi” previsti dalle lettere a) e b) del comma 1 art. 50:

a)    124 docenti in meno (corrispondenti a 2.232 ore di insegnamento e, soprattutto a un risparmio di 3,8 milioni di Euro) per effetto della riduzione a 35 ore settimanali di insegnamento per i percorsi sperimentali dei licei.

b)    1810 docenti in meno ( con un risparmio di 56,2 milioni) per effetto di una riduzione del numero delle classi (prime e terze) degli istituti superiori attraverso un metodo che tiene conto del numero complessivo degli alunni iscritti indipendentemente dai diversi indirizzi presenti nella scuola. Esempi: nella scuola professionale con indirizzo sociale, turistico ed aziendale (la mia) si iscrivono alla terza classe 150 alunni, di cui 70 hanno scelto il turistico, 65 l’aziendale e 15 il sociale. In base alla norma attuale verranno formate 3 classi aziendali 3 turistiche e 1 sociale. Se dovesse passare la nuova norma di classi se faranno al massimo 6 e probabilmente i ragazzi che hanno scelto il sociale saranno invitati a passare nel turistico o nell’aziendale.

Complessivamente il risparmio sarà (in milioni di euro):

Tagli ai docenti di sostegno.

I commi 3 e 4 dell’art. 50 si occupano di tagliare ulteriormente gli organici sui posti di sostegno.

Si pone un limite massimo al numero complessivo di docenti di sostegno attivabili, numero che non può superare del 25% le sezioni e le classi dell’organico di diritto dell’a.s. 2006/2007.

In cifre, essendo l’organico di diritto per l’a.s. 2006/2007 di 375.722 classi, i posti di sostegno che potranno essere attivati per il prossimo anno scolastico saranno 93.930, indipendentemente dal numero di richieste.

Ma dove sta l’inganno?

Semplice: nella relazione tecnica c’è scritto che in questo anno scolastico i posti assegnati al personale di sostegno sono 92.185. Si prevede, inoltre, che il numero  di posti è, secondo il sistema informativo della Pubblica Istruzione, in costante crescita nella misura di circa 3.000 posti l’anno. In pratica per l’anno scolastico 2007/2008 il numero di posti di sostegno attivabili avrebbero dovuto essere 94.500: è previsto, quindi, il taglio di 570 posti.

Il tutto grazie all’abrogazione della norma che prevede l’attivazione di posti in deroga alla dotazione organica stabilita (art.40 comma 1 Legge 449/1997) che secondo il redattore della relazione tecnica “garantisce la concreta interruzione dell’andamento crescente del numero dei docenti in questione”

Immissioni in ruolo del personale Ata

La finanziaria del 2007 prevedeva 20.000 assunzioni in ruolo per il personale Ata nel triennio 2006/2007, 2007/2008, 2008/2009. In questo anno scolastico sono state effettuate 10.000 immissioni.

La finanziaria del 2008 ne aggiunge altre 10.000. Si prospetta, quindi, una immissione in ruolo di 10.000 unità per anno scolastico.

Si è invertita la rotta?  E’ un primo piccolo passo verso la vergognosa situazione degli organici Ata (il 50% del personale è precario)?

ANCORA, NIENTE DI TUTTO QUESTO!!

Come è ben evidenziato nella relazione tecnica, “l’iniziativa si ritiene finanziariamente neutra considerando il trend di collocamenti a riposo di tale personale previsto per gli anni 2008/2009 e 2009/2010 che risulterebbe superiore all’aumento di immissioni in ruolo previste”

Oltre il danno la beffa! Il numero delle immissioni in ruolo previste non copre neanche il turn over, altro che risolvere il problema del personale ATA!!!

9 NOVEMBRE 2007 - SCIOPERO GENERALE

MANIFESTAZIONE REG. a CAGLIARI - corteo ore 10.00 da P.zza Garibaldi