Il periodo di interdizione dal lavoro per una gravidanza difficile matura comunque le ferie per il personale ATA con contratto a tempo indeterminato?
RISPOSTA
Certo, infatti ai sensi dell'art. 22 comma 3 DLgs. 151/2001 "I periodi di congedo di maternità devono essere computati nell'anzianità di servizio a tutti gli effetti, compresi quelli relativi alla tredicesima mensilità o alla gratifica natalizia e alle ferie".
Risponde Ferdinando Alliata: Cobas-Scuola di Palermo
